ಬೆಂಗಳೂರು, 24.09.2026:
ಕರ್ನಾಟಕ ರಾಜ್ಯದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಾಲನಾ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಐತಿಹಾಸಿಕ ಹೆಜ್ಜೆಯಾಗಿ, ಕರ್ನಾಟಕ ಅಂಗಡಿ ಮತ್ತು ವಾಣಿಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ (ತಿದ್ದುಪಡಿ) ಕಾಯ್ದೆ ರಾಜ್ಯಪಾಲರ ಅನುಮೋದನೆ ಪಡೆದು ರಾಜ್ಯಾದ್ಯಂತ ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಜಾರಿಗೆ ಬಂದಿದೆ. ಈ ಶಾಸನವು ರಾಜ್ಯದ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್, ರಿಟೇಲ್, ಐಟಿ/ಐಟಿಇಎಸ್, ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಮತ್ತು ವಾಣಿಜ್ಯ ವಲಯಗಳ ಕಾರ್ಯಾಚರಣಾ ಮಾದರಿಯನ್ನು ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ ಪರಿವರ್ತಿಸಲಿದೆ.
ಕರ್ನಾಟಕ ಸರ್ಕಾರದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಇಲಾಖೆ ಹೊರಡಿಸಿರುವ ಅಧಿಕೃತ ರಾಜ್ಯಪತ್ರ ಅಧಿಸೂಚನೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಈ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯ್ದೆಯು ರಾಜ್ಯಪಾಲರ ಅಂಕಿತಕ್ಕೆ ಒಳಪಟ್ಟು, ರಾಜ್ಯಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಟಗೊಂಡ ದಿನಾಂಕದಿಂದಲೇ ಜಾರಿಗೆ ಬಂದಿದೆ.
ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯ್ದೆಯ ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಗಳು
೧. ಡಿಜಿಟಲ್ ರಿಜಿಸ್ಟರ್ ಮತ್ತು ಸಲ್ಲಿಕೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆ (Digital Registers & Filings)
ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯ್ದೆಯ ಅತ್ಯಂತ ಮಹತ್ವದ ಬದಲಾವಣೆ ಎಂದರೆ ಸಂಪೂರ್ಣ ಡಿಜಿಟಲ್ ದಾಖಲಾತಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗೆ ಪರಿವರ್ತನೆ. ಇದರ ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಗಳು:
- ಪುನರಾವರ್ತಿತ ನೋಂದಣಿ ರದ್ದು: ಒಂದೇ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಬಹು ಇಲಾಖೆಗಳಲ್ಲಿ ಮಾಡಬೇಕಿದ್ದ ಪುನರಾವರ್ತಿತ ನೋಂದಣಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ತೆಗೆದುಹಾಕಲಾಗಿದೆ. ಏಕ ನೋಂದಣಿ (Single Registration) ಮಾದರಿ ಜಾರಿಗೆ ಬಂದಿದೆ.
- ಸ್ಟ್ಯಾಟ್ಯುಟರಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ದಾಖಲೆಗಳ ಡಿಜಿಟಲೀಕರಣ: ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿ ನಿರ್ವಹಿಸಬೇಕಾದ ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ದಾಖಲೆಗಳು (Statutory Employer Records), ಮಸ್ಟರ್ ರೋಲ್ಗಳು (Muster Rolls), ಹಾಜರಾತಿ ದಾಖಲೆಗಳು, ರಜಾ ದಾಖಲೆಗಳು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ವಿದ್ಯುನ್ಮಾನ ಸ್ವರೂಪಕ್ಕೆ (Electronic Format) ಪರಿವರ್ತನೆಗೊಂಡಿವೆ.
- ವಿದ್ಯುನ್ಮಾನ ತಪಾಸಣೆ (E-Inspections): ಕಾಗದ-ಆಧಾರಿತ ಭೌತಿಕ ತಪಾಸಣೆ ಪದ್ಧತಿಯ ಬದಲಿಗೆ ವಿದ್ಯುನ್ಮಾನ ತಪಾಸಣಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಅಧಿಕೃತಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ. ಇದರಿಂದ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ದೈನಂದಿನ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗೆ ಅಡಚಣೆ ಕಡಿಮೆಯಾಗಲಿದೆ.
- ಆನ್ಲೈನ್ ಸಲ್ಲಿಕೆ: ವಾರ್ಷಿಕ ವಿವರಣೆಗಳು, ನವೀಕರಣ ಅರ್ಜಿಗಳು, ಬದಲಾವಣಾ ವರದಿಗಳು ಸೇರಿದಂತೆ ಎಲ್ಲಾ ಸ್ಟ್ಯಾಟ್ಯುಟರಿ ಫೈಲಿಂಗ್ಗಳನ್ನು ಆನ್ಲೈನ್ ಪೋರ್ಟಲ್ ಮೂಲಕ ಸಲ್ಲಿಸುವ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಕಡ್ಡಾಯಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ.
೨. ದಂಡ ಪರಿಷ್ಕರಣೆ ಮತ್ತು ಅನುಸರಣಾ ಮಾನದಂಡಗಳ ತರ್ಕಸಮ್ಮತಗೊಳಿಸುವಿಕೆ (Penalty Rationalization)
ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯ್ದೆಯ ಎರಡನೇ ಪ್ರಮುಖ ಆಯಾಮವೆಂದರೆ ಹಳೆಯ ದಂಡ ವಿಧಾನಗಳ ಸಮಗ್ರ ಪರಿಷ್ಕರಣೆ:
- ಹಳೆಯ ದಂಡ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ರದ್ದತಿ: ದಶಕಗಳಿಂದ ಜಾರಿಯಲ್ಲಿದ್ದ, ಪ್ರಸ್ತುತ ವಾಣಿಜ್ಯ ಪರಿಸರಕ್ಕೆ ಅಸಂಬದ್ಧವಾಗಿದ್ದ ಶಿಕ್ಷಾತ್ಮಕ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು (Outdated Penal Clauses) ತೆಗೆದುಹಾಕಲಾಗಿದೆ.
- ಪರಿಷ್ಕೃತ ಅನುಸರಣಾ ಮಾನದಂಡಗಳು (Revised Compliance Metrics): ದಂಡ ವಿಧಿಸುವ ಮೊದಲು ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಎಚ್ಚರಿಕೆ, ಪರಿಹಾರ ಅವಕಾಶ, ಹಂತ-ಹಂತದ ಶಿಕ್ಷಾ ಮಾದರಿ ಜಾರಿಗೆ ತರಲಾಗಿದೆ.
- ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕೆಲಸದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳ ರಕ್ಷಣೆ: ಕೆಲಸದ ಸಮಯ, ವಿಶ್ರಾಂತಿ, ರಜಾ ಹಕ್ಕು, ಮಹಿಳಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ರಾತ್ರಿ ಪಾಳಿ ಸುರಕ್ಷತೆ ಸೇರಿದಂತೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕಾರ್ಯ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳ ರಕ್ಷಣೆಗೆ ಹೊಸ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ.
- ನಿಯಂತ್ರಕ ಘರ್ಷಣೆ ಇಳಿಕೆ (Regulatory Friction Reduction): ಸಣ್ಣ ತಾಂತ್ರಿಕ ಲೋಪಗಳಿಗೆ ಅನುಪಾತರಹಿತ ದಂಡ ವಿಧಿಸುವ ಪದ್ಧತಿಯನ್ನು ಕೊನೆಗೊಳಿಸಿ, ತರ್ಕಸಮ್ಮತ ಮತ್ತು ಪ್ರಮಾಣಬದ್ಧ ದಂಡ ರಚನೆ ಜಾರಿಗೆ ತರಲಾಗಿದೆ.
ಬೆಂಗಳೂರು ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಮತ್ತು ಐಟಿಇಎಸ್ ವಲಯಕ್ಕೆ ವಿಶೇಷ ಪರಿಣಾಮ
ಕರ್ನಾಟಕವು ಭಾರತದ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ರಾಜಧಾನಿ ಮತ್ತು ಐಟಿ/ಐಟಿಇಎಸ್ ಹಬ್ ಆಗಿರುವ ಹಿನ್ನೆಲೆಯಲ್ಲಿ, ಈ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯ್ದೆಯು ಈ ವಲಯಗಳಿಗೆ ನೇರ ಮತ್ತು ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಲಿದೆ:
ಬೆಂಗಳೂರಿನಲ್ಲಿ ೧೨,೦೦೦+ ಐಟಿ/ಐಟಿಇಎಸ್ ಕಂಪನಿಗಳು, ೧೪,೦೦೦+ ಮಾನ್ಯತೆ ಪಡೆದ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ಗಳು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿರುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಈ ತಿದ್ದುಪಡಿಯು ನಿಯಂತ್ರಕ ಸುಗಮತೆ (Ease of Compliance) ಗಣನೀಯವಾಗಿ ಸುಧಾರಿಸಲಿದೆ.
ಅಧಿಕೃತ ಅಧಿಸೂಚನೆ ಮತ್ತು ಕಾನೂನು ಉಲ್ಲೇಖ
ಕರ್ನಾಟಕ ಸರ್ಕಾರ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಇಲಾಖೆ ಅಧಿಸೂಚನೆ ಸಂಖ್ಯೆ: [ಸಂಬಂಧಿತ ಅಧಿಸೂಚನೆ ಸಂಖ್ಯೆ] ಕರ್ನಾಟಕ ರಾಜ್ಯಪತ್ರ, ಅಸಾಧಾರಣ ಸಂಚಿಕೆ"ಕರ್ನಾಟಕ ಅಂಗಡಿ ಮತ್ತು ವಾಣಿಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಕಾಯ್ದೆ, 1961 (1961ರ ಕರ್ನಾಟಕ ಕಾಯ್ದೆ ಸಂಖ್ಯೆ 36) ಕ್ಕೆ ತಿದ್ದುಪಡಿ ತರಲಾಗಿದೆ. ಈ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯ್ದೆಯು ರಾಜ್ಯಪಾಲರ ಅಂಕಿತ ಪಡೆದು, ರಾಜ್ಯಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಟಗೊಂಡ ದಿನಾಂಕದಿಂದ ಜಾರಿಗೆ ಬಂದಿದೆ."
ಮೂಲ ಕಾಯ್ದೆ ಉಲ್ಲೇಖ: ಕರ್ನಾಟಕ ಅಂಗಡಿ ಮತ್ತು ವಾಣಿಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಕಾಯ್ದೆ, 1961 (Karnataka Shops and Commercial Establishments Act, 1961 – Act No. 36 of 1961)
ಸಂಬಂಧಿತ ನಿಯಮಗಳು: ಕರ್ನಾಟಕ ಅಂಗಡಿ ಮತ್ತು ವಾಣಿಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ನಿಯಮಾವಳಿ (ಸಂಬಂಧಿತ ತಿದ್ದುಪಡಿ ನಿಯಮಗಳು)
ಉದ್ಯಮ ವಲಯದ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ
ಕರ್ನಾಟಕ ವಾಣಿಜ್ಯ ಮತ್ತು ಕೈಗಾರಿಕಾ ಮಹಾಸಂಘ (FKCCI), ನಾಸ್ಕಾಂ (NASSCOM) ಬೆಂಗಳೂರು ಘಟಕ, ಮತ್ತು ವಿವಿಧ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಸಂಘಟನೆಗಳು ಈ ತಿದ್ದುಪಡಿಯನ್ನು ಸ್ವಾಗತಿಸಿವೆ.
"ಈ ತಿದ್ದುಪಡಿಯು ಕರ್ನಾಟಕವನ್ನು ವ್ಯವಹಾರ ಸುಲಭತೆಯಲ್ಲಿ (Ease of Doing Business) ದೇಶದ ಅಗ್ರ ರಾಜ್ಯಗಳ ಸಾಲಿಗೆ ತರಲಿದೆ. ಡಿಜಿಟಲ್ ಅನುಸರಣೆ ಮತ್ತು ತರ್ಕಸಮ್ಮತ ದಂಡ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಉದ್ಯಮಿಗಳ ವಿಶ್ವಾಸ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಿದೆ" ಎಂದು ಉದ್ಯಮ ವಲಯದ ಪ್ರಮುಖರು ಅಭಿಪ್ರಾಯಪಟ್ಟಿದ್ದಾರೆ.
ಉದ್ಯಮದಾತರು ಗಮನಿಸಬೇಕಾದ ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಗಳು
ತಕ್ಷಣದ ಕ್ರಮಗಳು:
- ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಕಾಗದ ಆಧಾರಿತ ಮಸ್ಟರ್ ರೋಲ್, ಹಾಜರಾತಿ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಡಿಜಿಟಲ್ ಸ್ವರೂಪಕ್ಕೆ ಪರಿವರ್ತಿಸುವುದು
- ಸರ್ಕಾರದ ಅಧಿಕೃತ ಆನ್ಲೈನ್ ಪೋರ್ಟಲ್ನಲ್ಲಿ ಏಕ ನೋಂದಣಿ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸುವುದು
- ಪುನರಾವರ್ತಿತ ನೋಂದಣಿಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ ಏಕೀಕರಿಸುವುದು
ಅನುಸರಣಾ ಗಡುವು:
- ಡಿಜಿಟಲ್ ದಾಖಲಾತಿ ಪರಿವರ್ತನೆಗೆ ಸರ್ಕಾರ ನಿಗದಿಪಡಿಸಿದ ಸಂಕ್ರಮಣ ಅವಧಿಯೊಳಗೆ (Transition Period) ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಬೇಕು
- ವಿದ್ಯುನ್ಮಾನ ತಪಾಸಣೆಗೆ ಅಗತ್ಯ ತಾಂತ್ರಿಕ ಸಿದ್ಧತೆ ಕಲ್ಪಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು
ಉದ್ಯೋಗಿ ಸಂಬಂಧಿತ ಬದ್ಧತೆಗಳು:
- ಕೆಲಸದ ಸಮಯ, ರಜಾ ಹಕ್ಕು, ವಿಶ್ರಾಂತಿ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ಪಾಲನೆ
- ಮಹಿಳಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ರಾತ್ರಿ ಪಾಳಿ ಸುರಕ್ಷತಾ ಕ್ರಮಗಳು
- ವೇತನ, ಓವರ್ಟೈಮ್ ದಾಖಲೆಗಳ ನಿಖರ ನಿರ್ವಹಣೆ
ಕಾಯ್ದೆಯ ವ್ಯಾಪ್ತಿ
ಈ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯ್ದೆಯು ಈ ಕೆಳಗಿನ ಎಲ್ಲಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ:
- ಅಂಗಡಿಗಳು (ವಾಣಿಜ್ಯ, ಸೇವಾ, ಉತ್ಪಾದನಾ)
- ವಾಣಿಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು
- ಕಛೇರಿಗಳು / ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಕಚೇರಿಗಳು
- ರೆಸ್ಟೋರೆಂಟ್, ಹೋಟೆಲ್, ತಿಂಡಿ ಗೃಹಗಳು
- ಥಿಯೇಟರ್, ಸಿನಿಮಾ ಹೌಸ್, ಮನರಂಜನಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು
- ಐಟಿ/ಐಟಿಇಎಸ್ ಕಂಪನಿಗಳು
- ಸಮಾಜ ಸೇವಾ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು (ವಾಣಿಜ್ಯ ಚಟುವಟಿಕೆ ನಡೆಸುವ)
- ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ಗಳು ಮತ್ತು ಹೊಸ ಯುಗದ ಡಿಜಿಟಲ್ ಉದ್ಯಮಗಳು
ಮುಂದಿನ ಹಂತಗಳು
ಕರ್ನಾಟಕ ಸರ್ಕಾರವು ಈ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯ್ದೆಯ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಜಾರಿಗೆ ಈ ಕೆಳಗಿನ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಕೈಗೊಳ್ಳಲಿದೆ:
- ಅನುಸರಣಾ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ ಸೂಚಿ (Compliance Guidelines) ಬಿಡುಗಡೆ
- ಡಿಜಿಟಲ್ ಪೋರ್ಟಲ್ ಅಪ್ಗ್ರೇಡ್ ಮತ್ತು ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ವೃದ್ಧಿ
- ಉದ್ಯಮದಾತರಿಗೆ ಜಾಗೃತಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ಮತ್ತು ತರಬೇತಿ ಶಿಬಿರಗಳು
- ಸಂಕ್ರಮಣ ಅವಧಿ (Transition Period) ನಿಗದಿ ಮತ್ತು ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ
- ಅಗತ್ಯ ಉಪನಿಯಮಗಳ (Sub-rules) ರಚನೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಕಟಣೆ
ತೀರ್ಮಾನ
ಕರ್ನಾಟಕ ಅಂಗಡಿ ಮತ್ತು ವಾಣಿಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಕಾಯ್ದೆಯು ರಾಜ್ಯದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಾಲನಾ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಪಾರದರ್ಶಕತೆ, ಡಿಜಿಟಲೀಕರಣ, ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮ ಸೌಹಾರ್ದ ಎಂಬ ಮೂರು ಸ್ತಂಭಗಳ ಮೇಲೆ ನಿಂತ ಮಹತ್ವದ ಶಾಸನವಾಗಿದೆ. 1961ರ ಮೂಲ ಕಾಯ್ದೆಯ ದಶಕಗಳ ಹಳೆಯ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಆಧುನಿಕ ವಾಣಿಜ್ಯ ಪರಿಸರಕ್ಕೆ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವಂತೆ ಪರಿಷ್ಕರಿಸಿರುವ ಈ ತಿದ್ದುಪಡಿ, ಕರ್ನಾಟಕವನ್ನು ಹೂಡಿಕೆ ಸ್ನೇಹಿ ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮ ಸುಲಭ ರಾಜ್ಯವಾಗಿ ಮತ್ತಷ್ಟು ಬಲಪಡಿಸಲಿದೆ.
ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಬೆಂಗಳೂರಿನ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಪರಿಸರ, ಐಟಿ/ಐಟಿಇಎಸ್ ವಲಯ, ಮತ್ತು ಬೆಳೆಯುತ್ತಿರುವ ರಿಟೇಲ್ ಕ್ಷೇತ್ರಕ್ಕೆ ಈ ಕಾಯ್ದೆಯು ನಿಯಂತ್ರಕ ಹೊರೆಯನ್ನು ಗಣನೀಯವಾಗಿ ಇಳಿಸಿ, ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ಪೂರಕ ವಾತಾವರಣ ಸೃಷ್ಟಿಸಲಿದೆ ಎಂಬುದು ಉದ್ಯಮ ವಲಯದ ಸಾಮಾನ್ಯ ಅಭಿಪ್ರಾಯ.
ಸಂಪಾದಕೀಯ ಟಿಪ್ಪಣಿ: ಈ ಲೇಖನವು ಕರ್ನಾಟಕ ಸರ್ಕಾರದ ಅಧಿಕೃತ ರಾಜ್ಯಪತ್ರ ಅಧಿಸೂಚನೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಇಲಾಖೆಯ ಮಾಹಿತಿಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅನುಸರಣಾ ವಿವರಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿತ ಇಲಾಖೆಯ ಅಧಿಕೃತ ವೆಬ್ಸೈಟ್ ಅಥವಾ ಕಾನೂನು ಸಲಹೆಗಾರರನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸುವಂತೆ ವಿನಂತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಸಂಬಂಧಿತ ಕೀವರ್ಡ್ಗಳು ಕರ್ನಾಟಕ ಅಂಗಡಿ ಮತ್ತು ವಾಣಿಜ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಕಾಯ್ದೆ ತಿದ್ದುಪಡಿ, ಕರ್ನಾಟಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು, ಡಿಜಿಟಲ್ ರಿಜಿಸ್ಟರ್ ಕರ್ನಾಟಕ, ವಿದ್ಯುನ್ಮಾನ ತಪಾಸಣೆ, ಬೆಂಗಳೂರು ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಕಾನೂನು, ಐಟಿಇಎಸ್ ಅನುಸರಣೆ, ಕರ್ನಾಟಕ ಶಾಪ್ಸ್ ಆಕ್ಟ್, ಉದ್ಯಮ ಸೌಹಾರ್ದ ಕರ್ನಾಟಕ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಾಲನೆ ಡಿಜಿಟಲೀಕರಣ
0 Comments